L’Ontario investit dans des programmes de formation aux métiers de l’industrie électrique à l’échelle de la province

Ce projet s’inscrit dans le Fonds pour le développement des compétences de l’Ontario. Doté de plus de 200 millions de dollars, il inspire des idées nouvelles pour la formation et le développement des compétences et contribuera à bâtir une province plus forte.

Ontario Electrical Industry Training Trust Fund

L’Ontario Electrical Industry Training Trust Fund (fonds en fiducie de l’Ontario pour la formation dans l’industrie électrique) reçoit 6 447 553 $ pour deux projets visant à accroître le nombre d’inscriptions au programme d’apprentissage du métier de spécialiste de câblage de réseaux (631A) et à encourager de plus nombreux employeurs à embaucher des apprentis et à promouvoir les métiers de l’industrie électrique auprès des populations sous‑représentées.

Cette formation comprend un travail préparatoire à une évaluation d’équivalence professionnelle pour les compagnons électriciens (bâtiment et entretien). Le travail en classe est également axé sur les besoins en matière de câblage dans le secteur de la construction.

Depuis l’amorce de la première phase du projet l’an dernier, ce sont 195 personnes de métier et 33 employeurs qui ont pu participer à cette formation et en bénéficier.

Conseil national des métiers de l’industrie électrique

Le Conseil national des métiers de l’industrie électrique reçoit au total 4 191 322 $ pour deux projets visant à aider la Fraternité internationale des ouvriers en électricité (FIOE) à améliorer les compétences de 1 050 électriciens dans la province.

Le premier projet permet aux électriciens certifiés (309A) et aux apprentis aguerris, dans tous les centres de formation de la FIOE de l’Ontario, de travailler sur des bornes de recharge pour véhicules électriques.

Le deuxième projet permettra aux centres de formation de la FIOE d’offrir une formation virtuelle aux apprentis électriciens ainsi qu’aux compagnons électriciens et devrait commencer au printemps 2022. Les apprentis et les compagnons seront plongés dans un cadre réaliste où ils suivront une formation aux techniques de levage et de câblage ainsi qu’une formation virtuelle en électricité (pour les apprentis novices).

Pour plus de renseignements, visiter https://netco.org/.

Fraternité internationale des ouvriers en électricité (section locale 1687)

À Sudbury, la section locale 1687 de la FIOE reçoit 467 500 $ pour offrir une formation professionnelle en ligne à 625 apprentis inscrits dans les régions du Nord éloignées, notamment dans les communautés des Premières Nations. Étant donné qu’elle sera gratuite et facilement accessible partout dans la province, cette formation en ligne aidera à lever les obstacles qui parfois empêchent les citoyens des collectivités du Nord de suivre une formation en électricité.

Les participants au programme recevront une formation en ligne gratuite sur des sujets comme la sécurité, les compétences pratiques, le leadership, les techniques entrepreneuriales et la sensibilisation à la diversité. Sont notamment admissibles les métiers d’électricien (bâtiment et entretien) 309A, de technicien de lignes d’énergie électrique 434A et de spécialiste de câblage de réseaux 631A.

La formation a débuté en février 2022 et est offerte en permanence. Pour plus de renseignements, communiquer avec Travis Merrett au 705-566-1687 ou à info@ibew1687.org.

Section locale 105 de la FIOE

Le gouvernement octroie 303 015 $ à la section locale 105 de la FIOE, à Hamilton, pour former 40 électriciens dans le cadre d’un programme de recrutement de soudeurs et de maintien en poste.

Les participants passeront 12 semaines en formation pour devenir des soudeurs compétents et auront la possibilité d’obtenir un certificat de soudage quatre positions du Bureau canadien de soudage. Il s’agit d’une formation visant à élargir l’éventail de compétences des participants titulaires d’un permis d’électricien 309A, qui pourront ainsi obtenir la double compétence d’électricien 309A et de soudeur SMAW. Des stages sur des chantiers de soudage sont également prévus dans le cadre de cette formation.

Le programme est ouvert aux compagnons de la section locale 105 de la FIOE qui souhaitent obtenir leur certificat de soudage quatre positions du Bureau canadien de soudage.

Pour faire une demande, communiquer avec Theo Davis, directeur de la formation, à tdavis@ibewlu105.com.

Section locale 120 de la FIOE

À London, la section locale 120 de la FIOE reçoit 1 186 356 $ pour offrir une formation aux métiers de l’industrie électrique à 150 membres des Premières Nations Chippewas of the Thames et Munsee-Delaware.

La formation débutera en avril 2022 et comprendra une approche progressive de l’apprentissage, qui consistera d’abord à inculquer les connaissances et les compétences de base requises en milieu de travail pour progresser vers une vue d’ensemble du travail dans les métiers spécialisés et la construction générale et, en dernier lieu, la gamme de compétences et de qualifications particulières qu’il faut posséder pour trouver des emplois dans les métiers spécialisés de l’industrie électrique.

Les participants recevront une allocation de 120 $ par jour, pour éliminer les obstacles financiers durant la formation, et une aide au transport leur sera également fournie. Vingt‑cinq participants seront embauchés selon la demande de main‑d’œuvre générale et par l’entremise des réseaux professionnels des organismes participants (aucun salaire standard n’est précisé). L’entente ne prévoit aucune aide financière pour les employeurs qui embauchent des travailleurs.

Pour obtenir plus de renseignements ou faire une demande, communiquer avec John Gibson, au 519 652-2929.

La section locale 120 de la FIOE reçoit également 421 923 $ pour un projet qui fournira une formation avancée et une éducation permanente à 260 apprentis inscrits ou compagnons sur les technologies émergentes des métiers de l’industrie électrique.

Ce projet comprend une formation avancée qui aidera les apprentis à faire face aux obstacles, à augmenter leur employabilité et à mieux se préparer pour le milieu du travail. Les compagnons recevront une éducation permanente et une formation sur la diversité culturelle, la santé mentale et les plus récentes technologies de l’industrie, comme les bornes de recharge pour véhicules électriques, les batteries et les mainteneurs de charge, l’énergie solaire et plus encore.

La formation, qui a débuté le printemps dernier et se termine en mars 2022, est offerte aux apprentis et aux compagnons membres de la section locale 120 de la FIOE.

Section locale 402 de la FIOE

À Thunder Bay, le centre de formation et d’éducation de la section locale 402 de la FIOE a reçu 230 213 $ pour offrir une formation gratuite et des stages rémunérés à des groupes sous‑représentés et combler ainsi la pénurie de compétences dans l’industrie électrique.

Douze participants ont reçu 16 semaines de formation gratuite et de stages dans le cadre de ce programme, qui a été offert de juin 2021 à mars 2022. Un stage d’électricien (bâtiment et entretien), entre autres, a été proposé. Dans le cadre de cette formation, chaque participant a bénéficié d’une supervision individuelle et d’un mentorat personnel offert par un compagnon.

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